江苏豪森药业集团有限公司招聘信息简介
时间地点：2018年11月19号晚上7：00，三元里办公楼2楼会议室
2018年11月20号晚上7：00，大学城教学楼A栋210
豪森药业创建于1995年，是国内抗肿瘤和精神类药物研发生产领军企业，国内最具创新力医药企业之一，综合实力位居中国医药工业前20强。秉承“服务社会，营造健康”的企业宗旨，豪森致力于抗肿瘤、精神类、内分泌、消化道、心血管和抗感染六大领域产品的创新发展，在美国新泽西、中国上海和江苏连云港建有研发中心，营销网络覆盖全国，重点产品远销10多个国家和地区。
至慧创研：瞄准世界前沿，聚焦重点领域，专注新药创制。豪森拥有硕士、博士在内的各类技术人才1000多名，与国内外知名研发机构有着广泛的交流与合作，重点领域的产品研发水平与国际接轨，创新能力位居行业前三强，累计承担国家重大新药创制20多项，申请国内国际发明专利300余件，申请和批准国家1.1类新药20余项，其中国内首个抗厌氧菌创新药“迈灵达”已成功上市。抗肿瘤药物“泽菲”、精神类药物“欧兰宁”获国家科技进步二等奖。
至恒品质：全员，全过程，持续改进。从严格执行标准、提高内控标准到主动超越国际、原研厂商标准，豪森制造精益求精、品质卓越。“泽菲”、“盖诺”两个抗肿瘤注射剂率先通过美国FDA认证。
至诚梦想：在致力于药物研发创新的同时，豪森积极传播国际先进的用药和诊疗理念，同时以教育、医疗卫生为主线投身公益事业，健康梦想不断照进现实。
至远未来：豪森将秉承管理创新、技术创新和产品创新理念，加快高端人才、创新科技、精益智造等发展要素汇集与融合，与世界医药同行一起，携手并肩，砥砺奋进，共同为人类的健康事业贡献智慧和力量。
联系人：王永明
联系地址：连云港市花果山大道东晋路9号营销事业一部人力资源部(邮编222069)
联系电话：18652103392
邮 箱：18652103392@163.com
公司网址：www.hansoh.cn
豪森医药事业一部微信招聘平台：
●招聘岗位
1.医学信息沟通专员（销售）
-岗位要求：全日制统招大专及以上学历，专业不限，医学、药学相关专业优先；具有较强适应及抗压能力；良好的沟通和人际交往能力。
-薪资结构：基本工资+差旅补贴+提成
-工作地点：尊重个人意愿，结合市场需求，全国二级以上医院
-岗位职责：
1.负责指定区域的市场开发、客户的维护与管理，达成销售目标；
2.开展学术活动，合法合规的向客户传递医学、产品信息；
3.拜访客户，提供专业化的学术服务，建立良好的客户关系；
4.按照公司要求，推广公司品牌，提升豪森在市场上的影响力。
2.学术专员
-岗位要求：全日制本科及以上（研究生优先）学历，临床医学、临床药学等相关专业；专业成绩优秀，通过CET-6；具有出众的演讲能力；熟练操作办公软件（PPT制作及EXCEL数据处理）。
-岗位职责：
1、根据公司市场部的策略及辖区市场情况，制定产品推广计划；
2、组织、策划、主持相关学术会议，提升公司的专业形象；
3、开展市场调研，收集公司产品及竞品的临床使用信息；
4、负责辖区产品知识培训、临床专家客户的协访及客户反馈问题的处理；
5、负责本地区市场学术资料的管理和分发
3.医学事务专员
-岗位要求：
1.预防医学、临床医学、中医学专业，硕士及以上学历；
2.专业的医学背景知识（擅长以下领域中的任何一方面：肿瘤、精神、心脑血管、糖尿病、消化道、抗生素）；
4.英语应用熟练，具备国外医学文献类资料的专业对译；
5.有较强的规划、协调及沟通能力。。
-岗位职责：
协助医学经理进行上市后产品的医学相关支持，包括：
1.负责已上市重点产品的医学发展战略，从医学角度充分挖掘市场潜力；
2.制定和实施产品上市后前瞻性或策略性临床研究；
3.负责医学专业调研，参与医药专业市场活动的策划；
4.负责医学行业研究和分析，提出专业意见和建议；
5.负责医学专业宣传材料的制作，包括DA、幻灯、文献翻译、患者教育手册等；
6.建立与维持和产品相关学术领域内KOL的良好关系；
7.培训区域学术人员产品医学相关知识。
4.管理类岗位（全职或实习生，实习要求满三个月）
-岗位要求：统招本科及以上学历；人力资源管理、工商管理、行政管理、药学、财会、计算机等相关专业；较强的表达、沟通、组织及学习能力。
-岗位职责：
1、绩效：职能部门及营销区销售经理的绩效考核，薪酬分析及成本测算，绩效面谈；
2、人事：办理入职、调整、离职等相关人事手续，参与公司人事制度的制定与完善；
3、HRBP：执行并制定营销区人力资源解决方案，包含人才招聘、员工培训、资源分配、核心员工保有及离职员工访谈等。
5.海外项目专员
-岗位要求：
1.本科及以上学历，药学英语、国贸英语等相关专业；
2.较强的人际沟通能力，能用英语流利的交流，学习能力、项目管理能力强。
3.有较强的抗压能力，适应长期出差。
4.认真细致、保守公司机密。
5.熟练使用excel、ppt等办公软件；
-岗位职责：
1.负责海外项目公司内外部的策划、组织、沟通、协调工作，并及时跟踪项目进展，同时根据项目计划陪同客户出行；
2.负责海外项目后期国内活动（专家协访、国内会议、海外专家来访）的划、组织、沟通、协调工作，并及时跟踪项目进展，同时根据计划陪同客户出行。
6.医学专员（上海）
-岗位要求：
1.预防医学、临床医学、中医学专业，硕士及以上学历；
2.专业的医学背景知识（擅长以下领域中的任何一方面：肿瘤、精神、心脑血管、糖尿病、消化道、抗生素）；
4.英语应用熟练，具备国外医学文献类资料的专业对译；
5.有较强的规划、协调及沟通能力。。
-岗位职责：
1.负责已上市重点产品的医学发展战略，从医学角度充分挖掘市场潜力；
2.制定和实施产品上市后前瞻性或策略性临床研究；
3.负责医学专业调研，参与医药专业市场活动的策划；
4.负责医学行业研究和分析，提出专业意见和建议；
5.负责医学专业宣传材料的制作，包括DA、幻灯、文献翻译、患者教育手册等；
6.建立与维持和产品相关学术领域内KOL的良好关系；
7.培训区域学术人员产品医学相关知识。
7.产品专员（上海）
-岗位要求：
1.临床医学或药学硕士学历；
2.大学英语六级以上，读写熟练，听说能力好；
3.具有较强的学习能力和沟通、理解能力；具有认真、负责的工作态度和良好的组织能力。
-岗位职责：
1.收集并归纳整理相关产品的医学文献资料，并根据上级的分配，进行必要的翻译、编辑工作，及完成文献分析报告；
2.参与及协助市场调研，包括自主调研及委托第三方调研；
3.参与及协助外部市场数据，形成上级要求的分析报告；
4.参与、协助产品上市计划或产品市场计划的撰写、修订、完稿，及相应文件的编制；
5.执行产品上市计划或产品市场计划的具体市场行动；
6.参与并协助对重要意见领袖、重要处方客户的拜访，完成拜访分析报告，并整理相应的客户档案；
7.参与或负责产品推广资料的编辑、设计制作，包括DA、幻灯片等；
8.参与或负责销售队伍和区域学术队伍的产品培训；
9.其它对于相关销售队伍的支持工作。
●福利待遇
--广阔的职业空间
尊重个人意愿，结合市场需求，全国二级以上医院。
--“终身培训”的培训机制
从入职第一天开始为所有员工提供循序渐进和菜单式的培训体系。
--“唯才是举”的晋升机制
采用职位晋升和技术晋升的双通道晋升模式。
--“无处不在”的人文关怀
每月固定假期，报销探亲路费，丰富多彩的业余活动，实习期抵试用期等。
--“完善优厚”的薪资福利
提供基本工资+差旅补贴+奖金，提供住宿，过节费，缴纳六险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金、子女医疗保险）等福利。
