一、 公司简介

远东宏信有限公司是一家央企股东背景的上市公司（股票代码：03360.HK），成立于1991年，于2011年香港上市，入选财富中国500强标杆企业。公司秉承“金融+产业”的经营理念，在医疗、教育、建设等多个基础领域，开展综合运营服务，2017年以超40 亿人民币的税前利润位列国内A 股上市公司前100 名、H 股上市公司前160 名、全球租赁同业前列。

医疗健康集团（简称“远东医疗”）作为远东宏信的核心战略板块，已实现资产总规模近千亿人民币、合作医疗机构2700家的规模，截至2017年9月末，远东医疗已在东北、华东、华中、华南、西南等全国多区域形成以骨科、肿瘤、妇产科、肾脏病等为重点学科的30余家医院全国布局（5家筹建中），可开放床位数逾10000张。

招聘中的集团医院名单（持续增加中）：

1、 东北大区：五常中医医院、四平肿瘤医院、安达济仁医院；

2、 华东大区：泗阳中医院、泗阳协和医院、舟山广华医院、岱山广华医院、滨海新仁慈医院、金华康复医院（筹）、苏州高新康复医院（筹）、济宁佰昆英特力康复医院（筹）、常州宏悦妇产医院（筹）；

3、 华中大区：郑州仁济医院、黄石宏悦妇产医院；

4、 华南大区：深圳中海医院、深圳慈海医院、梅州铁路桥医院、惠州华康医院；

5、 西南大区：德阳第五医院、纳雍新立医院、重庆渝东医院、昭通仁安医院、巧家仁安医院、四川攀枝花妇女儿童医院（筹）；

二、 招聘岗位

（一）专业技术人才: 应届生或工作三年内的往届生

1、医师:临床医学、中医、中西医结合、康复医学专业，本科及以上学历，已规培硕士优先考虑；

2、医技:检验、医学影像技术、康复治疗技术等相关专业，大专及以上学历；

3、药剂:药学、中药学等专业，大专及以上学历；

4、护士:护理、助产专业，大专及以上学历；

（二）储备管理人才：应届生或工作三年内的往届生

工作地点：东北、华东、西南、华南，接受某一大区内任意城市派驻；

1、管培生（运营管理方向）：医疗类相关专业，硕士优先考虑；

2、管培生（人力资源方向）：管理类、医疗类相关专业，硕士优先考虑；

3、管培生（财务管理方向）：财经类相关专业，硕士优先考虑；

（三）管理咨询人才：应届生

工作地点：上海

1、项目助理：医疗类相关专业，本科及以上；

三、 薪资福利

1、有竞争力薪资：整体薪资高于所在地区大部分医疗机构；

2、一次性安家费：面向已规培硕士提供10-20万的一次性安家费（或当地住房）；

3、科研启动经费：面向有科研实力的人才提供10万及以上的科研启动经费；

4、专项培养方案：提供标杆医院进修机会、学术会议参会名额；

5、广阔上升空间：设置明确的职业发展路径及晋升标准，走上晋升快车道；

6、全面福利保障：完善的法定及公司福利待遇、人性化的食宿生活保障；

四、 培养方式

（一）专业技术人才：按专科方向对卫计人员进行专业培养，远东总部集中培训+医院临床带教+优势专科基地实训+标杆医院进修+外部学术会议；

（二）储备管理人才：入职融入期+专业锻造期+定岗培训期，直接上司或部门骨干担任专业带教、传授岗位知识和专业经验，HR培训岗作为培养阶段的协调和组织者，全程进行过程和流程监督；

（三）管理咨询人才：以项目带教方式培养，深入了解各类医院管理咨询项目流程及方法论；

五、 校招流程

（一）网申（10月15日开始）；

（二）笔试+初面（10月中旬-11月下旬）；

（三）医院/总部参访+终面（11月下旬-12月中旬）；

（四）offer发放 （12月下旬）；

六、 报名方式

简历可通过以下两种方式投递：

（一）发送至远东医疗人力资源部邮箱：ylhr@fehorizon.com；

（二）通过关注“远东医视界”微信公众号投递；